研究者情報
サイトウ タカシ
SAITO Takashi
齋藤 隆志
所属
明治学院大学 経済学部 経済学科
職種
教授
研究課題・受託研究・科研費
2023/08 ～ 2025/03
女性管理職・取締役員のクオータ制導入が企業価値に与える影響 競争的資金等の外部資金による研究 2023年度研究助成金
2020/04 ～ 2024/03
労使コミュニケーションが人事制度改革の実施・成果に与える影響 基盤研究C
2017/04 ～ 2020/03
純粋持株会社による経営統合の事後評価に関する実証分析 基盤研究Ｃ
2016/04 ～ 2019/03
成果主義賃金のインセンティブ効果と労働者の行動経済学的反応 基盤研究C
2016/04 ～ 2019/03
人事制度・施策の改革と労働意欲・生産性－インサイダー・エコノメトリクスによる分析 若手研究B
2015/04 ～ 2018/03
企業グループのグローバル化と組織構造・構造調整が生産性に与える影響 基盤研究（C）
2012/04 ～ 2015/03
人的資本クズネッツカーブに関する理論・実証研究 基盤研究(C)
2012/04 ～ 2015/03
チーム生産状況における報酬制度の選択―マルチタスク下の成果主義の調査と実験 基盤研究(C)
2008/04 ～ 2012/03
経済実験と質問紙調査を統合した成果主義賃金研究 基盤研究（Ｂ）
2008/04 ～ 2012/03
企業内人事制度と労働インセンティブ 若手研究B